En bref
Le vice-président de la CSU, Manfred Weber, a envoyé une lettre de cinq pages aux responsables du parti exigeant un retour à une politique fondée sur les convictions, largement perçue comme une attaque contre le président Söder.
La direction de la CSU, composée de 40 membres, a tenu une discussion franche à Munich, certains membres qualifiant la lettre d'irritante tandis que d'autres soutenaient les appels au changement de Weber.
Söder a proposé des sondages numériques, des conférences à la base, une commission de programme relancée, un congrès sur la politique étrangère et une modernisation de la fondation du parti pour améliorer la participation et le travail politique.
Le président a désigné son adjoint uniquement comme « le collègue » ou « quelqu'un » et l'a exclu de la conférence de presse, présentant son plan comme une initiative préexistante plutôt que comme une réponse à Weber.
Cette querelle fait suite au score de réélection le plus bas jamais enregistré par Söder (83,6 %) en décembre dernier et aux pires résultats électoraux locaux de la CSU en 74 ans en mars, ainsi qu'aux critiques sur son style de communication sur les réseaux sociaux.
L'élément déclencheur
Des semaines de ressentiment au sein de l'Union chrétienne-sociale (CSU) ont éclaté au grand jour après que le vice-président Manfred Weber a envoyé une lettre de Pentecôte aux responsables du parti, réclamant une « politique plus sérieuse » et un retour aux convictions plutôt qu'à l'air du temps.
« Les meilleures années de la CSU ont été celles où nous ne suivions pas l'air du temps, mais nos convictions. »
La confrontation
Lorsque les 40 membres de la direction se sont réunis à Munich lundi, les échanges ont été décrits comme d'une franchise brutale, accumulée depuis la réélection de Söder avec seulement 83,6 % des voix en décembre dernier. Weber a réitéré son appel à ne pas poursuivre comme si de rien n'était, tandis que le chef du groupe parlementaire Alexander Hoffmann a qualifié la lettre d'« irritation » qui a été « gérée de manière totalement maladroite ».
« Nous étions irrités. La lettre a été gérée de manière totalement maladroite. »
Les dix points
Le paquet de réformes de Söder vise à « embarquer le parti, le motiver et mieux l'organiser ». Il comprend des sondages numériques auprès des membres sur les décisions en cours, des conférences à la base, la relance d'une commission de programme moribonde, un congrès de politique étrangère sur la défense et l'Europe au second semestre, ainsi qu'un séminaire de direction après les élections régionales d'automne, conçu comme un « atelier de réflexion ». La Fondation Hanns Seidel, affiliée au parti, doit être transformée en un pont entre science et politique, un groupe de réflexion, selon les termes du futur directeur de la fondation, Klaus Holetschek. Söder souhaite également que les fonctionnaires et les associations soient plus visibles sur les réseaux sociaux.
La stratégie de Söder
Bien que plusieurs points reprennent les demandes de Weber, le président a insisté sur le fait qu'il avait élaboré ces idées au préalable et a rejeté les appels à un grand récit.
« Ce n'est pas la réflexion, mais l'action qui est décisive. Les partis qui se contentent de chercher finissent par paraître impuissants. »
« La querelle affaiblit, l'unité renforce. »
Une trêve temporaire
Toutes les parties ont quitté la réunion en affichant un front commun, mais la question de la participation réelle que Söder est prêt à accorder reste ouverte. Weber a dû partir plus tôt pour un rendez-vous à Strasbourg et a été exclu de la conférence de presse. Bien que personne au sein du parti ne semble actuellement capable de contester le président, les mois de grogne suggèrent que ce plan en 10 points est le début d'une négociation, et non la fin des tensions.